Covesia.co.id — Pemerintah Kabupaten Dharmasraya membuka seleksi terbuka untuk pengisian delapan Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama di lingkungan pemerintah daerah setempat.
Pendaftaran seleksi tersebut dibuka mulai Senin (7/9/2026) hingga 21 September 2026. Para peserta dapat melakukan pendaftaran secara daring melalui platform ASN Karier menggunakan akun MyASN masing-masing.
Seleksi terbuka itu tertuang dalam Surat Pengumuman Nomor 800.1.4/1251/PANSEL/JPT-2026 tertanggal 4 September 2026. Surat tersebut ditandatangani Sekretaris Daerah Kabupaten Dharmasraya Medison, S.Sos., M.Si., selaku Ketua Panitia Seleksi (Pansel).
Delapan jabatan yang dibuka meliputi Kepala Dinas Lingkungan Hidup, Kepala Dinas Perhubungan, Kepala Dinas Pendidikan, Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi, serta Kepala Dinas Perpustakaan dan Kearsipan.
Selanjutnya, seleksi juga dibuka untuk jabatan Kepala Dinas Sosial, Pemberdayaan Perempuan, Perlindungan Anak, Pengendalian Penduduk dan Keluarga Berencana; Kepala Dinas Pemberdayaan Masyarakat dan Desa; serta Kepala Satuan Polisi Pamong Praja dan Pemadam Kebakaran.
Dalam ketentuannya, setiap peserta diperbolehkan melamar paling banyak dua jabatan.
Pelamar wajib berstatus sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS), memiliki pendidikan paling rendah S1 atau D4 sesuai dengan jabatan yang dilamar, serta memiliki pangkat atau golongan ruang paling rendah Pembina (IV/a).
Selain itu, calon peserta harus berusia paling tinggi 56 tahun pada saat pelantikan dan memiliki pengalaman jabatan terkait sekurang-kurangnya lima tahun secara kumulatif.
Sekda Dharmasraya Medison mengatakan, seleksi terbuka tersebut merupakan bagian dari komitmen pemerintah daerah dalam menerapkan sistem merit dalam pengisian jabatan pimpinan tinggi.
Menurutnya, proses seleksi dilakukan untuk mendapatkan pejabat yang memiliki kompetensi dan kapasitas kepemimpinan sesuai kebutuhan organisasi pemerintahan daerah.
“Melalui proses seleksi yang terbuka dan kompetitif ini, kita berharap mendapatkan pejabat yang benar-benar memiliki kompetensi, integritas dan komitmen untuk bekerja serta memberikan kontribusi terbaik bagi daerah,” ujar Medison, Senin (7/9/2026).
Ia menyebut kualitas aparatur sipil negara menjadi salah satu faktor penting dalam mendukung pelaksanaan pemerintahan dan peningkatan pelayanan kepada masyarakat.
“ASN yang berkualitas menjadi kekuatan penting dalam mendukung visi dan misi Bupati Annisa Suci Ramadhani serta mewujudkan pelayanan pemerintahan yang semakin baik,” katanya.
Setelah masa pendaftaran berakhir, tahapan seleksi dilanjutkan dengan seleksi administrasi pada 22-24 September 2026.
Peserta yang memenuhi persyaratan administrasi kemudian mengikuti assessment test kompetensi manajerial dan sosial kultural pada 29-30 September 2026.
Tahapan berikutnya mencakup presentasi makalah, wawancara dan penilaian rekam jejak. Dalam penilaian akhir, assessment test memiliki bobot 25 persen, presentasi makalah 20 persen, wawancara 35 persen dan rekam jejak 20 persen.
Melalui seleksi terbuka tersebut, Pemkab Dharmasraya berharap dapat memperoleh pejabat pimpinan tinggi yang memiliki kompetensi, integritas dan kemampuan kepemimpinan untuk menjalankan tugas strategis pada masing-masing organisasi perangkat daerah. (*)
